Los 10 mejores países para emigrar

Estos son 10 paà ­ses que deben ser considerados a la hora de emigrar, bien porque admiten a muchos emigrantes o por sus facilidades o porque brindan programas interesantes. Los paà ­ses se listan por orden alfabà ©tico, pero cada uno brinda puntos a favor y otros en contra, por lo que cada persona deberà ¡ valorarlos en su conjunto y ver lo que mejor se ajusta a sus intereses y realidades. Australia Australia tiene un triple sistema para admitir emigrantes: peticiones familiares, razones humanitarias o por trabajo. Esto à ºltimo es lo que se conoce como Skilled Stream. La emigracià ³n a Australia por razones laborales puede ser con una visa temporal, en cuyo caso siempre se necesita un patrocinador o puede ser con una tarjeta de residencia permanente, en cuyo caso se admiten varias posibilidades: patrocinio de empresa o de una regià ³n australiana o incluso sin necesidad de patrocinio en lo que se conoce como Skilled Independent Visa.   En la actualidad es frecuente que se obtenga primero una visa temporal y que à ©sta sirva de trampolà ­n para sacar mà ¡s tarde una permanente. Asimismo, en la actualidad los campos laborales a los que pertenecen la mayorà ­a de los emigrantes temporales y permanentes que son admitidos en Australia son IT, ingenierà ­a, contabilidad, enfermerà ­a, medicina y educacià ³n. Canadà ¡ El gobierno federal tiene 3 programas para aprobar la residencia permanente a emigrantes con habilidades especiales. Son el FSTP, el FSWP y el CEC. Es un sistema basado en puntos en el que que se tienen en consideracià ³n factores como la edad de los candidatos, sus conocimientos de los idiomas inglà ©s y/o francà ©s, su experiencia laboral y el nivel de estudios. En la actualidad para aplicar se debe solicitar a travà ©s del Sistema Exprà ©s.   Ademà ¡s, Canadà ¡ tambià ©n brinda la oportunidad de emigrar temporalmente a travà ©s de dos programas. En primer lugar el TFWP, que requiere de una oferta laboral por parte de una empresa canadiense, y en segundo lugar el IMP, que està ¡ regulado por acuerdos internacionales. Ademà ¡s, las provincias de Canadà ¡ regulan sus propias posibilidades para emigrar. Canadà ¡ tambià ©n brinda la posibilidad de obtener una visa para crear una start-up.  Para ello es necesario obtener una inversià ³n mà ­nima de 200 mil dà ³lares canadienses si el inversor es un fondo designado de capital venture o de 75 mil, si proviene de un grupo de angel investors. Por otro lado, el gobierno federal ya no mantiene el programa pasado de visa por inversià ³n. Sin embargo, la provincia de Quebec sà ­ que lo mantiene. Finalmente, otro punto a favor de Canadà ¡ es que los trà ¡mites para la residencia permanente se demoran, en un 80 por ciento de los casos, menos de 6 meses. Bà ©lgica Este pequeà ±o paà ­s amerita ser destacado en esta lista porque permite obtener una visa temporal para buscar empleo en el paà ­s para personas con un alto grado de especializacià ³n aplicando por lo que se conoce como Blue Card, lo cual es un hecho altamente infrecuente. Destacar que 3 centros distintos gestionan estas visas, segà ºn se busque en la parte de habla francesa, en la flamenca o en Bruselas. Chile Sà ³lo el 2 por ciento de la poblacià ³n chilena nacià ³ en otro paà ­s. Sin embargo es un destino atrayente para las personas interesadas en crear una start-up. Cada aà ±o se celebran tres competiciones y en cada una de ellas se da visa a 100 empresarios, ademà ¡s de capital y acceso a redes y programas de mentores.   Desde que se creà ³ el programa han emigrado a Chile casi 1000 empresarios de mà ¡s de 35 paà ­ses. Dinamarca Este paà ­s que forma parte de la Unià ³n Europea brinda a un mà ¡ximo de 50 personas por aà ±o la posibilidad de emigrar para fundar una start-up. A pesar de que es un nà ºmero muy pequeà ±o se incluye Dinamarca en este artà ­culo porque sus condiciones son atractivas, ya que no exige inversià ³n mà ­nima, tan sà ³lo que el fundador tenga capacidad para sostenerse. Ademà ¡s, abre las puertas a aceleradores, fondos de inversià ³n y centros de investigacià ³n daneses. Las peticiones, que deben ser aprobadas por un panel de expertos, deben ser escalables y relacionadas con la tecnologà ­a, teniendo preferencia las de los sectores de Ciencias, ICT (tecnologà ­as de la comunicacià ³n e informacià ³n) y energà ­as limpias y sostenibles. Estados Unidos Cada aà ±o fiscal Estados Unidos aprueba aproximadamente 1 millà ³n de nuevas tarjetas de residencia. Sin embargo, la mayorà ­a de ellas se obtienen por una peticià ³n por parte de un familiar, el cual puede ser un ciudadano americano o un residente permanente legal. Si bien hay otras formas de obtener la codiciada green card. Ademà ¡s, Estados Unidos mantiene un sistema complejo de distintas categorà ­as de visas de trabajo temporal tanto para personas altamente capacitadas como para migrantes para trabajos donde no se requiere especialidad. Asimismo, el programa de visa de intercambio J-1 permite trabajar en situaciones muy diversas, como por ejemplo, mà ©dico, nià ±era, maestro, prà ¡cticas para egresados, staff de campamento de verano, etc. Nueva Zelanda El 20 por ciento de la poblacià ³n de este paà ­s nacià ³ en otro lo que muestra la importancia de la emigracià ³n en Nueva Zelanda. Se brinda varias posibilidades para emigrar, incluidos 3 programas por inversià ³n a partir de 100 dà ³lares locales (aproximadamente $55,000 dà ³lares americanos). Tambià ©n se pueden obtener visas o residencias permanentes por trabajo, particularmente en profesiones en los que siempre hay demanda en Nueva Zelanda, como se muestran en las listas oficiales para empleos con deficiencia de personas que pueden optar al trabajo de manera inmediata o a largo plazo. Programas en Europa para atraer empresarios para crear start ups Existen varios programas para atraer a empresarios no comunitarios entre los que destacan el French Ticket, en Francia, el STEP de Irlanda, el UK Entrepreneur Visas en Reino Unido, el Start-up visa de Italia, que requiere una inversià ³n mà ­nima de 50 mil euros, el Star-up de Holanda, que permite en una de sus modalidades el autoempleo, la Ley de Emprendedores de Espaà ±a. Tarjeta Azul Europea Tambià ©n conocida como EU Blue Card y es el equivalente europeo a la green card de Estados Unidos en muchos aspectos. La pueden solicitar personas con un alto grado de especializacià ³n y que no son nacionales de los paà ­ses de la Unià ³n Europea. Los siguientes paà ­ses pueden emitir la Blue Card: Austria, Bà ©lgica, Bulgaria, Croacia, Eslovaquia, Espaà ±a, Estonia, Finlandia, Francia, Grecia, Holanda, Hungrà ­a, Italia, Letonia, Lituania, Luxemburgo, Malta, Polonia, Portugal, Repà ºblica Checa, Rumanà ­a y Suecia. Uruguay A este paà ­s sudamericano es fà ¡cil emigrar, ya que al ingresar no piden billete de regreso ni mà ­nimo de dinero. Una vez dentro es posible regularizar fà ¡cilmente la situacià ³n solicitando una cà ©dula provisional, la cual permite buscar trabajo durante un aà ±o. Entre los documentos que se necesitarà ¡n està ¡ el de certificado de nacimiento, historial de penales y los tà ­tulos acadà ©micos, los cuales deben tener la apostilla de La Haya. Si bien es cierto que emigrar a Uruguay no es complicado deben tenerse en cuenta ciertos factores antes de mudarse al paà ­s, como es el hecho de que los salarios son bajos y el nivel de vida es caro. Este es un artà ­culo informativo. No es asesorà ­a legal.